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【亚马逊】美国网购又瘫了?正值圣诞繁忙购物季 - 亚马逊数千工人却闹罢工

查看信息来源】   发布日期:12-19 17:19:55    文章分类:商业洞察   
专题:亚马逊


K图 AMZN_0

  美东时间周四上午,也就是美国假日季最后几天的关键时刻,数千名亚马逊员工却要举行罢工。

  这次罢工对亚马逊的运营相比将造成不小的冲击,因对于这家电商巨头而言,当下正值一年中最忙碌的季节,正是最需要加紧完成订单的时刻,而数千工人的罢工却可能造成其货件配送面临挑战。

  亚马逊数千工人将罢工

  本周四,国际卡车司机兄弟会表示,纽约市、斯科基、亚特兰大、旧金山和南加州的工厂的数千工人都会加入罢工,以要求亚马逊签订合约,上调工人工资和改善工作条件。

  该工会代表了亚马逊在美国10家工厂的约1万名工人。而该工会表示,其中7家工厂的工人将于本周四开始罢工。

  卡车司机工会在周三的一份声明中表示,亚马逊未能坐到谈判桌上就合同进行谈判,因此将举行大规模罢工。除了上述工厂外,当地工会也在全国数百个亚马逊物流中心组织集体抗议示威。

  目前,工会已经设定给亚马逊设定了最后期限,要求亚马逊在本周日开始谈判。

  然而,观察人士表示,亚马逊不太可能坐到谈判桌前与工会讨价还价,因为亚马逊可能认为,这会为工会采取更多行动打开大门。

  “亚马逊显然已经制定了一种无视工人集体组织和谈判权利的策略,”哈佛大学法学院劳工与产业教授本杰明·萨克斯(Benjamin Sachs)表示。

  近年来,亚马逊在西班牙、德国和其它地区的工人都曾因工资和工作条件问题举行了罢工。

  作为仅次于沃尔玛的全球第贰大私营雇主,亚马逊长期以来一直是工会抨击的目标。

  一些工人表示,亚马逊一味强调提高运货速度和效率,可能会造成工人身负重伤,而亚马逊则表示,它支付的薪水水平在行业领先,并已经定期引入自动化流程,以减少工人重复工作的压力。

  亚马逊对工会采取“不理会”态度

  尽管亚马逊曾表示,它认为工人有权组织起来,但它更倾向于与工人建立直接关联,并对工会的存在提出疑问。

  好比在2022年,美国纽约斯塔滕岛(Staten Island)的亚马逊员工曾投票决定成立工会,标志着亚马逊第壹次在美国成功组织工会。

  然而,亚马逊当时就向国家劳工关系委员会(NLRB)提出异议,指控该工会本身的合宪性。另外,该工会还指责称,工会机构高层存在对公司的偏见等许多问题。

  亚马逊还曾表示,国际卡车司机兄弟会“试图强迫”工人非法加入工会。

  华盛顿大学圣路易斯分校研究工会的社会学教授杰克·罗森菲尔德(Jake Rosenfeld)表示,亚马逊(至少在一开始)不太可能与卡车司机工会坐到谈判桌上,因为它几乎没有面临任何这样做的法律压力。

  他指出,在2022年斯塔顿岛工人罢工的事情中,亚马逊就压根没有因为忽视工人的要求而受到明显的责罚。

  罗森菲尔德表示:“这是一个非常成功的策略,工人仍在持续工作,但仍然没有获得(更好的)合同。”

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