一大早，在闵行古美路街道，“00后”姑娘徐嘉辰就来到了居委会，热情地与居民聊起了家常。原来，她是一名社区工作者，最近4个月来，一直和39位“同学”深入各社区展开学习和调研。

　　目前，古美路街道第贰期青年骨干培训班结业仪式在古美社区党群服务中心举行。在现场，这些青年学员展示了4个月的学习成果，“亮”出了4份不同主题的调研报告。

　　据介绍，这次培训班于2023年9月正式开始，有40名青年学员参加，主要是“90后”，还有2位新入职的“00后”。相比第壹期，培训班在形式上更加丰富，青年也更多地融入到社区之中，其中基层调研就是延伸培训的一个重要课题。

　　据介绍，学员们在培训期间屡次走进社区，和居民区书记们面对面交流，之后，他们聚焦社区治理中常出现的问题，选择了违建、社区就业、社区食堂、青年志愿者参与这四个主题，分组开展调研，施展专业特长，以实地走访、数据收集、问卷调查、个人访谈等调研方式，去发现问题、处理问题。

　　徐嘉辰说：“这是我结业后的第壹份工作。这几次到别的小区、部门'串门'，和其它岗位的同事交流，让我有了很多新思考。”

　　此次培训班学员大多是来自基层的青年干部，在服务群众方面有相应的经验，好比流浪猫管理、无障碍设施建设、“长护险”推广、公共卫生委员会建设和城市管理等。这些工作经验为调研提供更多不同角度。

　　“我们小组有来自居委、职能部门的同事，也有窗口职员，而我自己是一名综合行政执法队员，大家角度不同，但目标一致，”违建调研小组成员金抒璊对此次培训深有感触，“对居委而言，发现违建容易，但劝阻力度受限，而综合执法部门存在职员少、工作量大等诸多问题，房办部门则面临历史遗留问题等……因为这次机会，大家聚在一起，心往一起使，我们能从更多角度来思考问题，办法也更全面了。”

　　通过几个月的调查研究，青年们实地走访社区，了解古美群众的基本生活情况，学习优秀社区的工作经验，理清楚当地群众的所思所想，将调查研究成果积极运用到日常工作中去。

　　以社区食堂调研小组为例，学员们了解到辖区已建成社区食堂3家、社区助餐点12家，形成了家门口助餐服务网络，于是屡次走访了这些社区食堂和社区助餐点。

　　他们发现，老年送餐服务配送任务量大，可配人力资源少，“众口难调”，营养需求各不同，社区食堂长期处于亏损状态，存在跨行服务、适老专业化水平低等诸多问题，于是提出了自己的意见与建议。

　　该小组成员范佳静说：“我们的建议，是在综合利用现有资源协调保障好送餐力量的条件上，进一步用好‘网格化’服务管理制度，给每个助餐点划分送餐区域，补充助餐配送力量，让暖心用餐服务‘近’家也‘进’家。”

　　从青年自身的视角动身，该小组也提议，能否广泛吸纳辖区青年、学生志愿者就近服务于老年食堂，将其并入志愿者积分，提升长者食堂经营活力。

　　在最近的结业式上，街道职能部门、居民区责任人也认真聆听了青年们的调研想法。一位居民区责任人说：“青年有活力，有许多新鲜的点子，这些建议给我们造成思考和启发，希望后续能结合实际情况，让存在的问题得到改善。”

　　当天，青年们还用朗诵、情景剧、合唱、舞蹈等丰富的形式，展现了这段时间以来的培训成果。有的故事取材于青年自身经历，让在座观众很有共鸣。好比，小品《“家门口”的那些事儿》将敲承重墙、高空坠物和“反诈”等热点事件串联在一起，青年过了一把“戏瘾”，饰演成“范阿姨”、“蒋大爷”、“黄经理”等身边常见的人物，上演了一系列让人啼笑皆非的故事。

　　在近4个月的学习进程中，学员们还参加了读书班、思辨会、公文写作和体锻达标赛等活动，并积极“走出去”，来到高校与华东师范大学物理与电子科学学院携手进行了一场以弘扬传统文化为主题的辩论赛。

　　此次培训班还以古美社区党建工作中的案例、成果、经验为教材，缔造“聆听”“传承”“行走”三大系列党课，通过导入教学、现场参观学习、人物专访等形式，让青年干部了解古美党建发展史、见证古美发展历程、领略城市精神气质。