国家放开生育大环境下，又见上市公司出手鼓励员工生育，为来自广州的头部游戏公司 三七互娱 。

　　 三七互娱 官微显示，6月13日，公司发布“新生代计划”，将设立“三七新生代基金”，并注入超千万元的预算。该计划将向司龄满2年的正式在职员工，发放每胎2万元的生育基金，男女员工政策一致。

　　近年，鼓励生育的企业渐多，上一次因鼓励生育出圈的，也是一家广州企业——名创优品。据记者不完全统计，此前 大北农 、携程、 侨银股份 等上市公司也先后推出过鼓励生育的政策。

　　生一胎奖2万元

　　男女员工政策一致

　　为响应国家优化生育政策，共筑生育友好型社会，6月13日， 三七互娱 发布“新生代计划”，公司将设立“三七新生代基金”，并对基金注入了超千万元的预算，为符合基本条件的在职员工提供生育福利。

　　据了解，“新生代计划”将向司龄满2年的正式在职员工发放每胎2万元的生育基金。对于“同胎多孩”的情景，每多一个孩子，基金的钱财将增加1万元。另外，该基金不仅惠及女性员工，男性员工家庭也将享受同等福利政策。

　　 三七互娱 实控人、老总李逸飞（又名“李卫伟”）看来，“新生代计划”是一个企业与员工互相成就的举措。企业为员工提供支持，员工家庭氛围好，在工作岗位上能更加一心一意。

　　公开资料显示， 三七互娱 是全球TOP20上市游戏企业、国家文化出口重点企业、 广东省 文明单位。 三七互娱 总部办公地设在广州，公司业务涵盖游戏和素质教育，旗下拥有颇有知名度的游戏研发品牌三七游戏，精湛的游戏运营品牌37网游、37手游、37GAMES，和优质素质教育品牌妙小程。

　　从2019年到2022年， 三七互娱 营业收入和净收入保持稳定增长，2022年营业收入增至164亿元人民币，扣非净收入增至28.83亿元人民币。但2023年公司业绩出现下滑，扣非净收入为24.97亿元人民币，下滑约13%。进入2024年，从一季报来看公司业绩下滑趋势暂未止住。

　　与业绩下滑相应，公司股票价格也承压，从2023年6月的高点36.94元/股（前复权价，下同），到近期最低的13.44元/股，约一年时间其股票价格下跌幅度高达64%，最新市值约310亿元人民币。此前，公司抛出1亿元-2亿元的回购计划，目前已经完成回购金额1.01亿元人民币。

　　这些上市公司也鼓励生育

　　携程计划投入10亿元

　　记者了解到，近年在人口形势变化的大环境下，很多企业响应号召鼓励生育。公开资料看，上市公司鼓励生育案例其实不鲜见。

　　今年3月，一家同样来自广州的知名零售企业名创优品，也是因鼓励生育火出圈，还一度冲上微博热搜。

　　彼时，名创优品发布婚育奖励方案。根据方案，员工在职期间办理结婚登记手续，以家庭为单位享受一份结婚礼金1万元。除了结婚奖励，名创优品还设置生育礼金，一至三胎生育礼金分别为1万元、2万元和3万元。方案还注明，每增一胎一孩，礼金对应调增1万元人民币，上不封顶。

　　另外，自2022年1月1日起，老牌上市公司 大北农 执行第壹孩产假在国家标准上加1个月，第贰孩加3个月，第叁孩12个月；另外，第壹孩奖励3万元人民币，第贰孩奖6万元人民币，第叁孩奖9万元；给予男性员工陪产假9天。

　　2023年6月30日，携程集团也宣布，计划投入10亿元用于对全球员工的生育进行补助。自2023年7月1日起，入职携程满3年的全球员工，不论性别，每新生育1个孩子，将获得每年1万元的资 金补助，直到孩子满5岁，总计可获得5万元。

　　2023年6月，A股“环卫第壹股” 侨银股份 也发布方案，公司将为新生育员工报销子女0-3周岁期间的奶粉、纸尿裤等费用，和新生二孩员工的公立学前班学费。另外，公司还将给予生三孩员工一次性奖励10万元。