继上市银行后，A股上市保险公司近期也相继表态推进中期分红。

　　6月26日， 中国人保 、 中国人寿 均发布公告称，拟于2024年实施中期分红。至此，A股上市险企中，已经有 新华保险 、 中国人保 、 中国人寿 、 中国平安 等四家头部上市险企计划或已执行“一年屡次分红”。

　　具体来看，6月26日， 中国人保 公告称，为贯彻落实国务院《关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》，进一步增强现金分红的稳定性、连续性和可预期性，增加现金分红频次，使广大投资者及时分享公司发展红利，增强获得感，拟于2024年实施中期分红。

　　“后续将根据本公司《公司章程》有关规定和2024年上半年业绩情况，综合考虑利润水平、股东回报、偿付能力等原因，制定具体的中期分红方案，提交董事会和股东大会审议。” 中国人保 公告提到。

　　 中国人寿 同日公告称，根据相关法律规定和监管要求，该公司拟定2024年中期利润分配相关安排。具体为，根据经审阅的2024年上半年财务报告，合理考虑当期业绩、偿付能力水平、资金状况等原因，在公司2024年半年度具有可供分配利润的条件下，向全体股东派发现金股利，中期现金股利总额占2024年半年度归属于母公司股东净收入的比率不高于30%。

　　今年5月份， 新华保险 公告称，拟实施2024年度中期分红派息，年中股息总额占公司2024年半年度归属于母公司股东净收入的比率不高于30%。作为另一家上市险企的 中国平安 此前也已多年执行一年两次分红。

　　在业内人士看来，当下多家上市险企跟进一年屡次分红是积极响应新“国九条”及监管政策导向。

　　今年4月12日，国务院印发《关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》（简称“新‘国九条’”）提出，“强化上市公司现金分红监管”“增强分红稳定性、连续性和可预期性，推动一年屡次分红、预分红、春节前分红”。

　　2023年，中国证券监督管理委员会研究修订了《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》（简称《现金分红指引》），进一步健全上市公司常态化分红机制。

　　目前，上市险企分红比例普遍保持在30%左右，A股五大上市险企2023年度拟分红总计超755亿元人民币。

　　谈及一年屡次分红对上市险企的影响，某券商分析师表示，对公司估值会有相应的正面影响，屡次分红后上市险企股票可能会受到红利基金的热爱。可是从长远来看，需要更关注公司实际的分红率和分红额能否得到有效提升。

　　“一年屡次分红，对于当期的偿付能力和资金流而言，肯定会有一些影响，但此举有益于增强投资人信心，在股票价格和再融资方面又会获得相应的正向回馈。”在普华永道中国金融领域管理咨询合伙人周瑾看来，保险公司的发展需要稳定的资本支撑，需要不断的融资补充来实现规模增长，因此，维持稳定的分红比例和制定有节奏的融资计划，有益于公司做好资本规划和资金流预测。