年内,证券行业频繁传出降薪消息,随同A股中报季收官,上市券商薪酬情况浮出水面。
整体来看,券商“薪酬包”普降。第壹财经记者据Choice数据及半年报梳理,今年上半年,43家上市券商薪酬总额约745亿元人民币,较去年同期减少逾百亿,同比下降约12%。
龙头券商里,“三中一华”上半年薪酬总额齐齐下滑。其中, 中信证券 该指标缩水至百亿元以下,当期为97.93亿元人民币,较去年同期下降8.9%。 中金公司 “薪酬包”缩水明显,上半年薪酬总额43.69亿元人民币,同比下降超24%。
不过,大型券商里,银河证券薪酬总额逆势增长,上半年实现超4%的增幅,达36.03亿元人民币。
人均薪酬上,今年上半年, 中信证券 人均薪酬37.05万,同比下降超9%,月均近6.2万,仍居于首位; 首创证券 则逆势涨薪,上半年人均薪酬29.01万,同比增长超四成,月均约4.8万。
这时,记者了解到,多家券商自去年以来对薪酬结构进行调整,并对多部门实施了减薪。有大型券商投行部门员工称,随着IPO收紧,项目量减少,与之挂钩的绩效奖金基本没有了。另有券商中后台人士对记者表示:“去年的年终奖大概是30天工资,发放时间、具体金额没有提前告知,到手才能知道有多少。”
中金“薪酬包”降逾两成,银河逆势增长
年内券商降薪传言频出,从中报数据来看,行业薪酬普降。
据应付职工薪酬等数据综合计算,上半年,43家上市券商薪酬总额745.71亿元人民币,较2023年同期缩水103.14亿元人民币,降幅超12%。
薪酬总额排名上,“一哥” 中信证券 上半年薪酬总额降至百亿元以上,当期为97.93亿元人民币,较去年同期的107.5亿元缩水8.9%,但仍居上市券商首位。 中金公司 、 华泰证券 、国泰证券上半年薪酬总额均在40亿元以上,同比降幅都在10%以上。
紧随其后的,有6家券商上半年薪酬总额在30亿元~40亿元区间,涉及 广发证券 、银河证券、 中信建投 等。3家该指标超20亿元人民币,为 中泰证券 、 国信证券 和 兴业证券 。
中小券商的“薪酬包”与龙头差距明显,上半年, 国元证券 、 长城证券 、 东北证券 等22家上市券商薪酬总额在10亿元以上。
与去年同期相比,上市券商薪酬总额普降。上述43家中,超八成(37家)券商薪酬总额同比下滑。
降幅最大的是 光大证券 ,上半年薪酬总额15.81亿元人民币,同比下降26.59%; 中金公司 、 浙商证券 、 中泰证券 、 天风证券 等其余7家该指标降幅也在两成以上。 国泰君安 、 东吴证券 、 信达证券 、 海通证券 等14家上市券商,降幅在10%以上。
不过,也有6家上市券商的薪酬总额在逆势增长。 首创证券 增幅最大,上半年薪酬总额5.1亿,同比增加超58%; 南京证券 、第壹创业分别为5.02亿和6.81亿,同比增长约25%和11%。 国元证券 、银河证券、 华安证券 该指标也实现正增长。
首创证券 的“薪酬包”为何逆势大增五成?该公司在中报里提到,截直到今天年6月底,应付职工薪酬约2.23亿元人民币,同比增加约46%,主要系应付短时间薪酬增加。 东方财富 Choice)" style="border:#d1d1d1 1px solid;padding:3px;margin:5px 0;" />
“券商一哥”中信人均月薪6.2万
薪酬总额普降之下,券商员工的人均薪酬也在下滑。
据Wind及公司中报,有可比数据的41家上市券商中,八成(33家)上半年人均薪酬下滑,9家降幅在两成以上。
人均薪酬排在前列的多为龙头券商,不过,也有一些中小券商及区域龙头跻身前十之列。
根据薪酬总额和员工总数粗略计算,今年上半年, 中信证券 人均薪酬37.05万,排在首位,同比下降超9%,年内人均月薪在6.2万左右; 首创证券 、 中金公司 分别为29.01万和28.81万,前者同比增长超四成,后者则降逾两成。
多家大中型券商人均薪酬水平相当, 申万宏源 、 长城证券 、 国金证券 、国泰证券和 中泰证券 ,上半年人均薪酬都在27万左右,月均4.5万元人民币,均同比下滑。紧随其后的是 中信建投 、 广发证券 、 华泰证券 和银河证券,该指标在25万左右,月均超4万元。
上半年人均薪酬在20万~25万区间的,有 招商证券 、 西部证券 、 海通证券 、 方正证券 等16家上市券商。而人均薪酬垫底的是 中银证券 ,上半年为13.54万元人民币, 华林证券 、 国海证券 、 华安证券 上半年人均薪酬也在15万元以下。