记者获悉,中国中国证券监督管理委员会近日拟对《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》(下称《分红指引》)、《上市公司章程指引》(下称《章程指引》)等规则进行修订,交易所同步修订《上市公司规范运作指引》(下称《规范运作指引》),在前期已出台分红与减持“挂钩政策”的条件上,继续完善优化现金分红监管制度,强化信息披露监管,便捷优化中期分红程序,更好施展投资端拉动作用,持续增强投资者获得感。
来看重点:
对于主板上市公司分红未达到一定比例的,或长期大额财务性投资但分红比例偏低公司,强化信息披露监管
进一步便利中期分红程序
在交易所信息披露评价、上市公司协会分红榜单中向高分红公司进一步倾斜
鼓励基金公司发行红利基金产品
加强对超出能力分红企业的约束
对不分红或分红少的企业加强制度约束督促分红
中国证券监督管理委员会近期已出台并落地分红与减持“挂钩”政策,上市公司最近三年未进行现金分红,或累计现金分红金额低于最近三年年均净收入30%的,控股股东、实际控制人不得通过二级市场减持本公司股份。
据中国证券监督管理委员会相关部门责任人介绍,中国证券监督管理委员会拟进一步完善相关举措,引导上市公司提高分红水平,包含,对不分红或分红少的企业加强制度约束督促分红、推动进一步优化分红方式和节奏、让分红好的企业得到更多激励,同时加强对超出能力分红企业的约束等。
首先,对不分红或分红少的企业加强制度约束督促分红。
具体举措包含:强化信息披露监管,对于主板上市公司分红未达到一定比例的,要求披露解释原因;对财务性投资较多的企业强化披露要求,督促公司提高资产使用效率,更好专注主业和回报投资者;强化问询和监管约谈,强化监管问询,帮助投资者对分红信息更好作出判断,通过约谈等方式督促加大分红力度。
其次,进一步推动公司优化分红方式和节奏。
据了解,监管职能部门拟简化中期分红程序,便利公司进一步提高分红频次,让投资者更好规划资金安排;同时指导公司制定稳定增长的分红政策。推动公司修订章程条款,提升分红政策可操作性,引导公司探索稳定增长的股利分配政策,以更稳定的分红回报投资者。
再次,让分红好的企业得到更多激励。
一方面,给分红好的企业更多“荣誉”,研究在交易所信息披露评价中,向高分红公司进一步倾斜;上市公司协会研究优化上市公司分红榜单编制方式并加大宣传力度。另一方面,推动开发更多有影响的红利指数产品。鼓励基金公司发行红利基金产品,引导市场资金提升对上市公司现金分红的偏好。
最后,强化对超出能力分红企业的约束。
上述责任人表示,超出能力进行分红在A股虽然不是突出问题,但中国证券监督管理委员会仍将高度关注,多措并举加强防范,包含努力确保公司业绩真实,分红基础扎实,切实防止上市公司财务做假并融资分红的表现;对于资产负债率偏高且经营资金流不足,但持续高比例分红的上市公司,要求详细披露分红方案合理性及对公司生产经营的影响。
上市公司中期现金分红规模超2000亿元
随着A股市场中报季收官,上市公司2023年中期权益分派仍在进行中。据不完全统计,目前A股上市公司整体现金分红规模超2000亿元人民币,参与分红的企业数量出现了大幅扩容,拟进行或已完成现金分红的沪深上市公司超过160家,同比增幅超60%。
纵览A股上市公司历年分红情况,显现出以下几个特点:
一是,A股上市公司分红金额逐年增长。数据显示,近五年,A股上市公司累计分红8.2万亿元人民币,分红金额已超过当年融资额。2022年,我国境内市场共有3291家沪深上市公司进行了现金分红,占2022年末上市公司总数的67.1%,全年现金分红总金额达到2.06万亿元人民币,其中归属于A股股东的分红金额1.62万亿元人民币,现金分红总额位列全球第贰。2012年直到今天,分红总额年化平均增速13.3%,高于同期净收入总额平均增速;分红上市公司数量占比从20十年之前的50%左右,提升至近年来70%的水平。
二是,境内市场股息率与股利支付率近年呈波动上升趋势。数据显示,2022年,我国境内市场平均股利支付率为32.5%,平均股息率1.97%,在全球主要市场处于中上游水平。股息率分布区间从20十年前的0.5%到1.5%,逐步提升至当前的1.5%到2%。
三是,分红连续性、增长性持续改善。截至2022年,连续5年分红的企业占比从十年前的20%提升至48%,连续十年分红的企业占比由8%提升31%;412家上市公司分红金额连续3年增长,占比由十年前的3%增长至12%,连续5年增长的企业占比由1%增长至4%。
四是,分红特征总体与企业发展阶段和行业相适应。主板公司股利支付率约为33%,高于“两创”板块公司。从平均股利支付率来看,能源、主要消费、公用事业行业上市公司新增投资需求偏低、资金流较为正常,平均股利支付水平较高。
让分红好的企业“尝到甜头”
此前发布的“活跃资本市场25条”提出,强化分红导向,推动提升上市公司尤其是大市值公司分红的稳定性、持续增长性和可预期性。研究完善系统性长期性分红约束机制。通过引导经营性资金流稳定的上市公司中期分红、加强对低分红公司的信息披露约束等方式,让投资者更早、更多分享上市公司业绩红利。
业内人士认为,引导上市公司提高分红水平,既需要公司自身完善治理机制,也需要监管机构施展积极作用。一方面,公司章程和股东大会是公司分红自治管理的重要载体,上市公司需不断完善治理机制,强化内在约束。另一方面,监管职能部门还需持续强化对“铁公鸡”的监察管理约束,通过半强制信息披露引导分红比例,对具备分红能力而不分红公司进行约谈,督促长期不分红公司更好回报投资者。
“另外,要让分红好的企业得到更多激励。除了监管职能部门推动外,上市公司分红水平的提升还需要投资端的带动。让分红好的企业得到更多、更优质的钱财支持,‘尝到甜头’,才能对上市公司分红发生足够动力和压力。”上述业内人士说。