迪森股份 （SZ 300335，收盘价：4.43元）4月15日晚间发布公告称，为进一步完善广州迪森热能技术股份有限公司（以下简称“公司”）法人治理结构，规范公司董事、监事及顶级管理人员的表现，督促上述人员忠实勤勉地履行职责，维护公司和全体股东的最大利益，根据《中华人民共和国公司法》、《广州迪森热能技术股份有限公司股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”），并根据《深圳证交所创业板股票上市规则》、《深圳证交所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》等有关规定，特制订本制度。

　　发生如下情形之一的，公司董事、监事、顶级管理人员应当引咎辞职：

　　（一）无故不履行董事、监事职责，不执行董事会或监事会决议，且给公司造成重大损失的；

　　（二）经公司董事会审议通过的经营计划、投资方案及股东大会授权范围内的事项，因严重失职未予执行，且给公司造成重大损失的；

　　（三）未认真履行股东大会决议、董事会决议、总经理办公会决议及交办的工作任务，对公司整体工作造成严重影响或对公司造成重大损失的；

　　（四）对重大事项盲目决策，违反决策程序，对公司造成重大经济流失；

　　（五）对上坑骗,对下隐瞒或虚假申报、隐匿上报、迟报重大突发事件和重要情况的，并对公司造成重大损失的；

　　（六）管理冷眼旁观，造成其管理的下属部门或人员发生严重违法、违纪行为，或对下属部门或人员没有节制的滥用权利徇私舞弊等行为包庇、袒护、纵容，造成严重后果或恶劣影响的；

　　（七）协助、纵容控股股东及其附属企业侵占公司资产，并对上述行为负有直接责任的；

　　（八）泄露公司商业、技术等相关保密信息，从而给公司造成重大损失的；

　　（九）违反公司信息披露有关规定，造成公司受到证券监督管理部门、证交所处罚超过两次或出现严重损害公司形象的情形超过两次的；

　　（十）依据公司治理相关法律规范和《公司章程》等规范，董事、监事、顶级管理人员因个人重大过失给公司或全体股东利益造成严重损失，且负有主要领导责任或重要领导责任的。

　　本条中所称“重大损失”是指对公司可能造成合计人民币 1,000 万元以上损失的情形；本条所称主要领导责任，是指在其职责范围内，对直接主管的工作不负责、不履行或不正确履行职责，对造成的损失和影响负直接领导责任；重要领导责任，是指在其职责范围内，对应管的工作或参与决定的工作，不履行或不正确履行职责，对造成的损失和影响负次要领导责任。

　　董事、监事、顶级管理人员引咎辞职应当经过下列程序：

　　（一）董事我以书面形式向董事会提出辞职申请，辞职申请应当说明辞职原因，董事会应依据《公司章程》规定在收到辞职申请之日起 2 个交易日内履行信息披露义务。

　　（二）监事我以书面形式向监事会提出辞职申请，辞职申请应当说明辞职原因，监事会应在收到辞职申请之日起 2 个交易日内履行信息披露义务。

　　（三）顶级管理人员我以书面形式向董事会提出辞职申请，辞职申请应当说明辞职原因。

　　2023年1至12月份， 迪森股份 的营业收入构成为：E2B占比68.25%，E2C占比28.34%，其它行业占比3.41%。

　　截至发稿， 迪森股份 市值为21亿元人民币。