国家放开生育大环境下,又见上市公司出手鼓励员工生育,为来自广州的头部游戏公司 三七互娱 。
三七互娱 官微显示,6月13日,公司发布“新生代计划”,将设立“三七新生代基金”,并注入超千万元的预算。该计划将向司龄满2年的正式在职员工,发放每胎2万元的生育基金,男女员工政策一致。
近年,鼓励生育的企业渐多,上一次因鼓励生育出圈的,也是一家广州企业——名创优品。据记者不完全统计,此前 大北农 、携程、 侨银股份 等上市公司也先后推出过鼓励生育的政策。
生一胎奖2万元
男女员工政策一致
为响应国家优化生育政策,共筑生育友好型社会,6月13日, 三七互娱 发布“新生代计划”,公司将设立“三七新生代基金”,并对基金注入了超千万元的预算,为符合基本条件的在职员工提供生育福利。
据了解,“新生代计划”将向司龄满2年的正式在职员工发放每胎2万元的生育基金。对于“同胎多孩”的情景,每多一个孩子,基金的钱财将增加1万元。另外,该基金不仅惠及女性员工,男性员工家庭也将享受同等福利政策。
三七互娱 实控人、老总李逸飞(又名“李卫伟”)看来,“新生代计划”是一个企业与员工互相成就的举措。企业为员工提供支持,员工家庭氛围好,在工作岗位上能更加一心一意。
公开资料显示, 三七互娱 是全球TOP20上市游戏企业、国家文化出口重点企业、 广东省 文明单位。 三七互娱 总部办公地设在广州,公司业务涵盖游戏和素质教育,旗下拥有颇有知名度的游戏研发品牌三七游戏,精湛的游戏运营品牌37网游、37手游、37GAMES,和优质素质教育品牌妙小程。
从2019年到2022年, 三七互娱 营业收入和净收入保持稳定增长,2022年营业收入增至164亿元人民币,扣非净收入增至28.83亿元人民币。但2023年公司业绩出现下滑,扣非净收入为24.97亿元人民币,下滑约13%。进入2024年,从一季报来看公司业绩下滑趋势暂未止住。
与业绩下滑相应,公司股票价格也承压,从2023年6月的高点36.94元/股(前复权价,下同),到近期最低的13.44元/股,约一年时间其股票价格下跌幅度高达64%,最新市值约310亿元人民币。此前,公司抛出1亿元-2亿元的回购计划,目前已经完成回购金额1.01亿元人民币。
这些上市公司也鼓励生育
携程计划投入10亿元
记者了解到,近年在人口形势变化的大环境下,很多企业响应号召鼓励生育。公开资料看,上市公司鼓励生育案例其实不鲜见。
今年3月,一家同样来自广州的知名零售企业名创优品,也是因鼓励生育火出圈,还一度冲上微博热搜。
彼时,名创优品发布婚育奖励方案。根据方案,员工在职期间办理结婚登记手续,以家庭为单位享受一份结婚礼金1万元。除了结婚奖励,名创优品还设置生育礼金,一至三胎生育礼金分别为1万元、2万元和3万元。方案还注明,每增一胎一孩,礼金对应调增1万元人民币,上不封顶。
另外,自2022年1月1日起,老牌上市公司 大北农 执行第壹孩产假在国家标准上加1个月,第贰孩加3个月,第叁孩12个月;另外,第壹孩奖励3万元人民币,第贰孩奖6万元人民币,第叁孩奖9万元;给予男性员工陪产假9天。
2023年6月30日,携程集团也宣布,计划投入10亿元用于对全球员工的生育进行补助。自2023年7月1日起,入职携程满3年的全球员工,不论性别,每新生育1个孩子,将获得每年1万元的资 金补助,直到孩子满5岁,总计可获得5万元。
2023年6月,A股“环卫第壹股” 侨银股份 也发布方案,公司将为新生育员工报销子女0-3周岁期间的奶粉、纸尿裤等费用,和新生二孩员工的公立学前班学费。另外,公司还将给予生三孩员工一次性奖励10万元。