投资者是市场之本，上市公司是市场之基。今年以来，A股上市公司积极响应监管号召，践行强本强基，聚焦提升公司质量与回报水平。Wind统计显示，截至记者发稿，今年来披露“提质增效重回报”“质量回报双提升”行动方案的沪深A股上市公司数量已逾千家。行动方案中，各家纷纷表示将持续聚焦主业“提质增效”，不断增强核心竞争力，培育发展新动能。同时，也将“金银财宝”回报投资者，持续增强投资者获得感。

　　“双提升”方案月内密集发布

　　据初步统计，7月以来，沪市发布“提质增效重回报”行动方案相关公告的上市公司就已逾170家。发布相关行动方案的企业中，国内可靠的以太网交换芯片设计企业盛科通信介绍，2024年度，公司以进一步加大研发投入保持市场竞争优势为方向，预计年度研发投入比2023年度增长较大幅度，高强度的研发投入会为公司长期发展提供强劲动能。

　　 新天绿能 也在最近发布了其2024年度“提质增效重回报”行动方案情况。公司方面表示，作为开展清洁能源事业较早的企业，公司目前正处于再次乘势而上的突破期，公司应当也能够在“十四五”期间实现更好更快发展，迈向高质量发展新征程。在加快推动构建新型电力系统方面，公司将抢抓机遇，积极探索新的能源发展商业模式，进一步形成多能互补驱动发展的新格局。

　　深市公司 中顺洁柔 、 三钢闽光 也在最近披露了“质量回报双提升”行动方案。 中顺洁柔 介绍，自上市以来，公司聚焦并深耕主业，渠道力、产品力及品牌力都有明显的提升。展望未来，公司将持续提升核心竞争力，夯实公司治理，提升信息披露质量，重视股东回报，切实履行上市公司的责任和义务，积极落实“质量回报双提升”行动方案，为稳市场、稳信心积极贡献力量。

　　 三钢闽光 表示，将持续聚焦钢铁主业，提升公司的经营质量，坚持创新引领，走高质量发展、可持续发展之路。随着公司产能置换升级改造项目逐步建成投用，新的生产平衡和管控模式将重新构建，公司将努力提升各项经济技术指标，力争经营业绩重回历史较好水平。公司将继续围绕绿色化、智能化、现代化发展方向，聚焦产业转型升级，集聚优势资源，因地制宜发展新质生产力，坚持科技创新创效，增强发展新动能。

　　踊跃回购增持传递发展信心

　　聚焦主业、坚持创新同时，很多上市公司回购、增持动作频繁，向市场传递积极信号。

　　 森林包装 在其《关于落实公司“提质增效重回报”行动方案的公告》中表示，基于对公司未来发展前景的信心、对公司价值的认可和切实履行社会责任，公司部分实际控制人拟以自有资金增持公司股份。继此前2月第壹次增持后，公司实际控制人、控股股东之子林木将自公告之日起的未来12个月内以其自有资金通过上海证交所交易系统以集中竞价方式，拟继续增持公司无限售条件流通A股股份金额很多于600.00万元（含）且不高于1200.00万元（含）。再如 中国稀土 实际控制人 中国稀土 集团近期也拟增持金额很多于2.4亿元人民币，不高于4.8亿元人民币。

　　另外， 克明食品 、 爱尔眼科 等也纷纷发布回购计划，用于 股权激励 计划、员工持股计划或转换公司债券等用途。 克明食品 拟以7500万元至1.5亿元回购股份； 爱尔眼科 近日也在投资者互动平台表示，完成第壹期回购后，公司正在进行第贰期回购。

　　 新湖中宝 在《关于第壹次回购股份暨落实“提质增效重回报”行动方案的进展公告》中披露，公司董事会近日审议并通过了《关于以集中竞价交易方式回购股份方案的议案》，公司拟在董事会审议通过回购股份方案之日起3个月内，通过集中竞价交易方式回购公司股份，回购股份金额1.5亿元至3亿元人民币。7月19日，公司第壹次实施了本次回购股份，回购股份金额326.50万元人民币，回购股份200万股。

　　上市公司分红意识不断提升

　　“2024年，公司一方面将继续兼顾对投资人的投资回报和公司的可持续发展，强化市场预期引导，维持分红政策的连续性、稳定性和可连续性，给予投资者正确的分红回报，切实保护中小投资人的合法权益，增强投资者获得感；一方面将高度重视公司在资本市场的表现，依法依规探索各类市值维护措施，进一步增强市场认同，引导推动股东长期投资和价值回归。” 海螺水泥 在近日发布的年度“提质增效重回报”行动方案中明确。根据公告，上市以来， 海螺水泥 累计在资本市场募集资金137.62亿元人民币，累计现金分红789.72亿元人民币，为募集资金的5.74倍，年均股利支付率32%，其中2022-2023年度股利支付率（含股份回购）超过50%。

　　 紫金矿业 也在其最新发布的《关于贯彻落实“提质增效重回报”实施2024年半年度利润分配方案的公告》中表示，为践行“以投资者为本”的上市公司发展宗旨，积极响应“提质增效重回报”专项行动倡议，公司拟实施2024年度中期分红，向全体股东每10股派发现金红利1元（含税）。截至7月20日，公司合计拟派发现金红利约26.58亿元（含税）。同时，根据公司2023年年度股东大会审议通过的《公司未来三年（2023-2025年度）股东分红回报规划》，在满足现金分红条件的条件下，公司2023年至2025年度以现金方式累计分配的 利润原则上很多于三年累计实现可供分配利润总额的30%。

　　记者观察到，今年以来上市公司分红意识均有大幅提升。以深市为例，204家已披露“质量回报双提升”行动方案的企业2023年度现金分红总额1964.06亿元人民币，平均现金分红比例40.63％，两者均创新高。业内人士表示，今年4月发布的《国务院关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》中，相关分红政策预计将进一步增强A股上市公司分红水平提升。

　　7月22日， 爱科科技 发布了《关于收到实际控制人、老总提议实施2024年度中期分红暨落实“提质增效重回报”行动方案的公告》。基于对公司长远发展信心、财务情况展望、股东利益等原因的综合考虑，推动全体股东共享公司经营发展成果，切实保护广大投资者利益，公司实际控制人、老总方小卫提议在中期分红前提条件达成的情景下、在股东大会的授权范围内尽快实施2024年度中期分红方案，向全体股东每10股派发现金红利1.80元（含税）。

　　在2024年度“提质增效重回报”行动方案中， 新天绿能 介绍，2023年度，公司现金分红总金额达到9.00亿元人民币，现金分红金额占2023年度归属于上市公司股东净收入的40.77%。上述方案已获得股东大会批准，正在按计划开展分红派息工作。自20十年H股上市直到今天，截至2023年底，公司现金分红金额累计达41.94亿元人民币。高度重视对投资人的回报，公司还制定了《未来三年（2024-2026年）股东分红回报规划》。公司承诺每年以现金方式分配的 利润很多于当年实现的归属于公司股东可分配利润的20%，同时提出了随着公司发展阶段的成熟而不同化的资 金分红政策。

　　 上海机场 今年依据《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红（2023年修订）》《关于更改〈上市公司章程指引〉的决定》等有关规定对公司章程进行了修订，增加中期分红相关内容。记者了解到，公司2023年派发现金红利合计2.99亿元人民币。2000年至2019年连续20年实现现金分红，现金分红比例基本稳定在30%以上。

　　 中国电建 强调，2024年，公司将进一步完善股东回报机制，丰富投资者回报手段，增强投资者获得感。实施现金分红，提升股东回报水平。为增强投资者回报，2023年度，公司结合资金使用安排和经营发展需要，制定利润分配方案，拟于2024年7月19日实施现金分红，每10股分配现金股利人民币1.3649元（含税），合计派发现金红利人民币23.51亿元人民币。