原今年薪百万不再是梦的券商投行打工人,正在走向降薪与失业的边缘。
从券商2024年半年报来看,包含 中信建投 、 中金公司 等头部券商在内的多家券商投行深陷亏损。为了改善投行财务情况,变相裁员大幕渐次拉开。
21世纪经济报道记者从包含 中信证券 、 中金公司 、 中信建投 等在内的多家券商投行处了解到,投行打工人正在面临三重挑战。
挑战一:降薪
一方面,大部分券商2023年年终奖一分没发,季度奖金、年中奖金也基本消失;另一方面,固定月薪下调甚至腰斩,有中小券商投行打工人月薪到手已经降至四五千。
挑战二:调岗
部分IPO业务条线人员被分批次调岗到其它部门,调岗到投行债券部门被视为理想选择,有些投行人被调至营业部。
挑战三:降职级
部分券商年中考核未达到合规标准的投行人数明显增加,将被降级。典型如 中金公司 ,其近期向部分投行人员下发降职降薪邮件。不论员工是否签字,结果只有两个:自行离职,或降职降薪。